武汉大学社会学家周运清教授也认为,当今社会,有些蓝领的收入超过了白领,并非普遍现象。只能说,有些蓝领的收入比有些白领的收入高。之前,技术类工人价值本身被低估。现在,出现一些蓝领薪酬追白领,大幅上涨也是本身应有价值的凸显。
湖北省人力资源中心招聘部部长刘建全认为,大多数人怕伤面子,而不愿从事这些“默默赚钱”也是辛苦赚钱的工作,况且没有底薪和福利。但很多老板都是从干苦活开始,随后创业致富的,万不可瞧不起这类工作。他们的社会实践能力,面对困难时的坚持,是很多人所不及的,也正是他们最后能成功的原因。
温州人的铆劲
记者有一个朋友,10年前从湖北到浙江温州工作,休假回来时讲述了一个令他感触颇深的故事。
温州的居民区和武汉一样,有很多便民的小卖部。但和武汉不同的是,只要居民一个电话打来,哪怕是一盒火柴,店主随时都无条件送到高楼上。朋友感慨,“可能也就挣几分钱”。这就是温州人的赚钱方式,既能当老板,也能睡地板。
温州人敢干,这是人所公认的事实;温州人吃苦,这也是人所公认的事实。正是这两个事实,构成了温州人成功的基础。
曾有美国学者说,温州人有一点尤其令他们佩服,那就是吃苦精神。温州人到了美国,什么技术都没有,甚至连英语都不懂。就凭着那种勤劳,孜孜不倦地干,不断积累财富。攒够了“第一桶金”,他们就自己开店,都觉得自己要当老板,不甘心打工。就这样,他们竟然在美国能够成为百万、千万富翁。
近代以来武汉城市的发展史,积淀数千年的楚文化,体现出武汉人敢于争先、敢于探索的文化性格。我们城市的历史因此写下一个个让人自豪的记录。记者采访过程中,在城市的各个角落,也看到了武汉人一种奋发的精神状态,这才是真正形成推动武汉发展的精神力量。